⚠️ Dieser Artikel bezieht sich auf die neue Version der Plattform ⚠️ |
Einen Payrolling-Mitarbeitenden einplanen
Fügen Sie die Person einer Jobrolle im Planer hinzu, sodass sie in einer eigenen Zeile erscheint, und erstellen Sie dann eine Schicht am gewünschten Tag. Das funktioniert genau wie eine Schicht einem bestimmten Coopler anbieten: Die Schicht geht als Angebot hinaus, und die Person nimmt es in der Coople-App an oder lehnt es ab – eine direkte Einplanung ohne Angebot ist nicht möglich.
Eine Schicht an Ihren Payrolling-Pool ausschreiben
Damit sich beliebige Payrolling-Mitarbeitende für eine Schicht melden können, erstellen Sie eine offene Schicht für die Jobrolle und wählen Sie unter Wer sich bewerben kann Ihren Payrolling-Pool aus. Nur Mitarbeitende in diesem Pool sehen die Schicht und können sich darauf bewerben.
Die Schicht eines Payrolling-Mitarbeitenden stornieren
Für Payrolling-Mitarbeitende gilt derselbe Stornierungsprozess wie für jeden Coopler – Sie fordern eine Stornierung an, und die übliche Kündigungsfrist (sowie eine mögliche Gebühr bei kurzfristiger Stornierung) gilt. Es gibt keine Option, jemanden ohne Kündigungsfrist zu entfernen, wie bei internen Mitarbeitenden.
Gut zu wissen
Payrolling-Mitarbeitende sind für „Automatisch einplanen" und Sofortanstellung berechtigt, genau wie Ihre Coopler.
Payrolling-Mitarbeitende werden zu einem eigenen Satz abgerechnet, getrennt von Ihren Cooplern – wenden Sie sich an Coople, falls Sie Fragen zu Ihren Payrolling-Kosten haben.